试述组织文化的特性和作用。-上海自考网

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00163管理心理学高频200道

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213

试述组织文化的特性和作用。

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霍兰德提出的性格与职业匹配理论将性格分为几种类型？

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斯皮尔曼在1904年提出的能力结构学说是？

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不同工作因素对工作满意度产生的影响不同，产生对帮助自己获得奖励的决策和做法的组织感到满意结果的工作因素是

A、福利
B、生理要求
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