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    00163管理心理学高频200道

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    领导者极少进行命令，而是与下属共同进行决策。领导者的主要作用就是促进工作的开展和沟通，这体现的领导风格是

    • A、命令式
    • B、说服式
    • C、参与式
    • D、授权式
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    维护自行发展起来的外部接触和联系网络，向人们提供恩惠和信息的领导者在组织中充当的角色是

    • A、企业家
    • B、谈判者
    • C、传播者
    • D、联络者

    人际信息沟通包含不同的类型，其中较稳重的中间类型是

    • A、自我谈判型
    • B、自我暴露型
    • C、自我防守型
    • D、自我实现型

    简述有效管理的原则。

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