目标评估标准应体现结果导向和服务对象导向的原则，可以具体分为

• A、回应性标准
• B、数量标准
• C、质量标准
• D、成本标准
• E、满意度

隋、唐六部二十四司的行政组织设置，结构严谨、分工明确，各部的具体职掌不同，其中主管全国人事，包括各级官员的考核、升降与任免等事务的是

• A、吏部
• B、户部
• C、礼部
• D、兵部

简述英国和日本各自行政组织改革的特点。