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    2025年4月管理心理学真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2025.04    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    组织文化建设原则中,把员工的利益与工作的成绩联系起来的原则是

    • A、参与原则
    • B、亲密原则
    • C、价值原则
    • D、成效激励原则
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    人脑对当前直接作用于感觉器官的客观事物的整体反映是

    • A、知觉

    • B、感觉

    • C、印象

    • D、归因

    根据豪斯提出的四种领导方式,领导者经常与下属沟通信息,听取下属的意见进行决策的方式属于

    • A、参与型领导方式
    • B、指令型领导方式
    • C、支持型领导方式
    • D、成就型领导方式

    根据维纳的自我归因研究,不稳定的内因有:努力、情绪和

    • A、运气
    • B、疲劳
    • C、能力
    • D、机遇

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