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    2025年4月管理心理学真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2025.04    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    在人际关系的“分析模型”中,具有客观而重现实,工作刻板、待人较冷漠,只谈公事,不谈私事,难以共事,别人不愿与他谈心等行为特点的心态行为类型是

    • A、专制型
    • B、幼稚型
    • C、专制幼稚型
    • D、正统成人型
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    个人在团体中不知不觉地受到团体压力的影响,促使其行为与团体行为相一致的现象称为

    • A、极化现象

    • B、社会助长效应

    • C、从众行为倾向

    • D、社会标准化倾向

    随着社会进步和科技的发展,人们对组织的认识发生了变化。现代的组织观念认为组织的特征有

    • A、组织是一个整合系统
    • B、组织是一个开放的系统
    • C、组织是一个社会技术系统
    • D、组织是一个机械性、科层结构性系统
    • E、组织是一个更加权变性、灵活性与适应性的结构系统

    条件反射理论的核心概念是

    • A、刺激
    • B、反射
    • C、强化
    • D、激励

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