在人际关系的“分析模型”中，具有客观而重现实，工作刻板、待人较冷漠，只谈公事，不谈私事，难以共事，别人不愿与他谈心等行为特点的心态行为类型是

• A、专制型
• B、幼稚型
• C、专制幼稚型
• D、正统成人型

从组织最高层扩展到最基层，明确谁向谁报告工作的一种不间断的权力路线是

• A、集权
• B、命令链
• C、部门化
• D、控制跨度

简述情商（EQ）扩展的内容。