心理契约关注的焦点是-上海自考网

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管理心理学模拟试卷三

卷面总分：分试卷年份：是否有答案：有

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试题序号

33

心理契约关注的焦点是

A、组织对于个人的义务
B、心理契约的可复制性
C、心理契约的主观性
D、交易责任和关系责任

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根据领导生命周期理论，下属成熟度不同，领导风格也各异。其中，说服型领导方式的领导风格是

A、高工作—低关系
B、高工作一高关系
C、低工作一高关系
D、低工作一低关系

观察者对他人和自己的行为进行分析、解释、预测和判断，并理解自己和他人行为成败原因的方式和过程是

A、知觉
B、感觉
C、印象
D、归因

某电机工厂，为了激发全体员工的集体荣誉感，设计了厂标，创作了厂歌、厂服等等。该工厂在组织文化建设中运用的管理心理机制是

A、心理强化
B、认同心理
C、模仿心理
D、从众心理

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