领导权变理论又被称为（ ) 11-265-上海自考网

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2013年7月组织行为学试卷答案

卷面总分：100分试卷年份：2013 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

14

领导权变理论又被称为（ ) 11-265

A、情景理论
B、领导理论
C、权力理论
D、周期理论

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通过研究领导者在领导过程中所采取的领导行为方式对组织效能的影响，以寻求最有效的领导行为，这是（ ) 16-386

A、领导特性有效论
B、领导行为有效论
C、领导权变有效论
D、领导作风有效论

下列组织变革的阻力中，来自群体的是（ ) 17-401

A、人们的安全性心理所造成的阻力
B、人们的保守性心理所造成的阻力
C、人们的依赖性心理所造成的阻力
D、人际关系变革所造成的阻力

把信息有选择地转达给自己的朋友或相关的人，这种非正式沟通的形式是（ ) 7-159

A、偶然式
B、流言式
C、集束式
D、单线式

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