根据卢梭索对员工心理契约的分类，心理契约时间短、绩效要求具体-上海自考网

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2024年4月管理心理学

卷面总分：100分试卷年份：2024.04 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

31

根据卢梭索对员工心理契约的分类，心理契约时间短、绩效要求具体明确的类型是

A、过渡型
B、平衡型
C、交易型
D、关系型

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对组织的认同与热爱会产生强烈的动力作用，诱导并调动员工的工作热情和积极性，这属于组织形象功能中的

A、辐射功能
B、激励功能
C、规范与导向功能
D、凝聚与整合功能

被誉为“世界第—CEO”的是

A、杰克·韦尔奇
B、查尔斯·科芬
C、萨姆·沃尔顿
D、达尔文·史密斯

能直接影响人的活动效率，使活动顺利完成的个性心理特征称为

A、能力
B、意志
C、知识
D、技能

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