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2021年10月管理心理学

卷面总分：100分试卷年份：2021.10 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

43

案例:张某在公司工作积极,能力很强，.上级交给他的每件事情都能很好地完成,因此，经常得到上级的表扬和奖励。但张某总感觉该公司不重视他，他到公司工作已经五年，至今公司未提拔他，最终他向公司提出了辞职。
问题:请用马斯洛的需要层次理论解释该现象。

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日本松下电器公司下属的各个企业，都设有被称为“出气室"的“精神健康室”。这属于组织文化建设心理机制中的

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一个团体在进行某项决策时，只面向几个成员建议的解决办法。这种团体决策方法是

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