• 欢迎来到上海启课自考网!为考生提供上海自考信息服务,供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以上海教育考试院www.shmeea.edu.cn为准

    自考查询:

    上海自考服务网> 试题题库列表页> 对科层制所引起的组织功能失调问题进行深入研究,最早提出“反功能”这一概念的学者是

    2025年4月行政组织理论真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2025.04    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    对科层制所引起的组织功能失调问题进行深入研究,最早提出“反功能”这一概念的学者是

    • A、塞尔兹尼克
    • B、默顿
    • C、米塞斯
    • D、古德塞尔
    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    就行政组织的人本主义思想贡献来看,人本主义组织理论的代表人物有

    • A、戈尔姆比斯基
    • B、梅奥
    • C、赫茨伯格
    • D、麦格雷戈
    • E、阿吉里斯

    美国哈佛商学院教授波特于1980年首先提出了

    • A、分工与专业化理论
    • B、竞争战略理论
    • C、交易成本理论
    • D、团队生产理论

    在我国的机构改革中,稳步推进大部门制改革的是

    • A、1988年的机构改革
    • B、2008年的机构改革
    • C、2013年的机构改革
    • D、2018年的机构改革

    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫描小程序选择报考专业

    进入在线做题学习

    查看了解自考专业

    查询政策公告

    进入历年真题学习