某企业人力资源部以书面文件的方式对各个岗位的工作内容、工作环-上海自考网

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2017年10月企业管理概论历年真题

卷面总分：100分试卷年份：2017 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

6

某企业人力资源部以书面文件的方式对各个岗位的工作内容、工作环境、工作职责以及任职人员的资格要求等做了系统描述，该文件被称为

A、
职业发展规划
B、职务说明书
C、绩效考核指标
D、人员配置规划

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通过对不同时期自身与竞争对手实力的对比分析，某企业可以采取与竞争对手抗衡或合作的行动方略，战胜对手或者实现双赢，这体现了企业经营战略特点中的

A、全局性
B、竞合性
C、纲领性
D、相对稳定性

按企业使用的主要经营资源划分，企业可以分为

A、多元发展型
B、劳动密集型
C、资金密集型
D、技术密集型
E、知识密集型

质量管理体系的组成部分包括

A、过程
B、组织结构
C、工作程序
D、资源
E、人员

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