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《06091薪酬管理》试卷（七）

卷面总分：分试卷年份：是否有答案：有

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试题序号

1

以下选项中，不仅包括企业向员工提供的外在的经济性薪酬，还包括为员工创造良好的工作环境以及工作本身所带来的非经济性的心理效应的薪酬指的是( )

A、可变薪酬
B、基本薪酬
C、附加薪酬
D、全面薪酬

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简述薪酬调查的范围。

在薪酬控制的方法中，控制工作时数的方法是( )

A、通过雇用量进行薪酬控制
B、通过薪酬水平进行控制
C、通过薪酬技术进行潜在的薪酬控制
D、通过薪酬结构进行控制

依据员工的胜任能力水平而给付薪酬的制度是( )

A、职位薪酬体系
B、绩效薪酬体系
C、技能薪酬体系
D、能力薪酬体系

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